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Als ein Verbund von 10 Krankenhäusern in der Trägerschaft der Region Hannover sind wir einer der größten öffentlichen Klinikbetreiber Deutschlands. Jährlich versorgen wir rund 135.000 Patientinnen und Patienten stationär und mehr als 180.000 ambulant.

Von der Medizin und der Pflege schlagen wir eine Brücke direkt zu den Menschen: durch Nähe, Menschlichkeit und Dialog – heute und in Zukunft.

Im KRH Facility Management bieten wir Ihnen zum nächstmöglichen Zeitpunkt beste Perspektiven:

Leitung (w/m)
Facility Management

Die Stelle ist in Vollzeit und unbefristet zu besetzen.

Ihr Aufgabengebiet:

  • Verantwortung für das technische Gebäudemanagement der Liegenschaften (exklusive der Medizintechnik)
  • Sicherstellung der Betriebssicherheit der Kliniken (mit 10 Standorten) und Tochterunternehmen (beispielsweise Labor und Zentralküche)
  • Leitung und Führung des Bereichs Facility Management – hierzu gehören die Teams um die technischen Leiter, MSR/Energie, TGA, IGM/KGM, Zentralgärtnerei und Projektmanagement im FM
  • Kontinuierliche technische und ökonomische Optimierung des Bereiches FM
  • Steuerung der Prozesse wie auch der Technik und Infrastruktur der Standorte und Tochterunternehmen
  • Koordination der übergreifenden Zusammenarbeit mit anderen Bereichen / Organisationseinheiten des KRH
  • Strategische Beratung der Geschäftsführung in den Bereich betreffenden Fragestellungen
  • Projekt- und Kostenmanagement
  • Verantwortung für die adäquate Vorbereitung der Investitions- und Instandhaltungsplanung im Zuge der Wirtschaftsplanung

Zeigen Sie Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Ingenieurstudium, z. B.: Maschinenbau, Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, Elektro- oder Krankenhausbetriebstechnik
  • Mehrjährige Führungs-/Leitungserfahrung technischer Abteilungen inkl. Personalführung
  • Möglichst mehrjährige Berufserfahrung im Krankenhausumfeld
  • Projekterfahrung in Bauprojekten
  • Fundierte Kenntnisse im Instandhaltungsmanagement und Facility Management
  • Sehr gute Kenntnisse für die den Bereich betreffenden Gesetze und Regelungen (DIN, BetriebSichVo, HOAI, VOB/VOL, technische wie sicherheitstechnische Vorschriften, Normen und Richtlinien)
  • Gute IT-Kenntnisse insbesondere SAPCFM
  • Idealerweise einschlägige Berufserfahrung in Restrukturierungsprozessen
  • Führungskompetenz und Zielorientierung
  • Sehr gute kommunikative Fähigkeiten und verbindliches Auftreten
  • Ausgeprägt unternehmerische und verantwortungsbewusste Denkweise sowie einen struktur-, prozess- und ergebnisorientierten Arbeitsstil
  • Durchsetzungskraft, hohe Eigenmotivation und Fähigkeit andere zu motivieren sowie Teamfähigkeit

Bei uns erwartet Sie z. B. moderne Technik, flexible Arbeitszeiten und Sonderurlaub. Und selbstverständlich auch Unterstützung bei der Kinderbetreuung oder im Umzugsfall. Schwerbehinderte Menschen berücksichtigen wir bei gleicher Eignung vorrangig.

Für weitere Details steht Ihnen Frau Schulte telefonisch unter 0511 906 6300 gerne zur Verfügung.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!

Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte
bis zum 28.02.2017 an:

KRH KLINIKUM REGION HANNOVER
KRH Personalmanagement
Frau Sibylle Beumelburg
Constantinstr. 40 | 30177 Hannover
sibylle.beumelburg@krh.eu